| Entgelttransparenz in der Praxis |
| Das geplante Entgelttransparenzgesetz betrifft nicht nur Kliniken und große Arbeitgeber. Auch in Einzel- und Gemeinschaftspraxen stellen Mitarbeitende immer häufiger Fragen zu Gehalt, Fairness und Vergleichbarkeit. Wer hier keine klare Struktur hat, riskiert Unzufriedenheit im Team und wirkt im Wettbewerb um Fachkräfte weniger attraktiv. |
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